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如何提高网申通过率,拾起银行的第一块敲门砖

2020-07-16来源:未知

错过银行秋季校园招聘的学生,机会来了!银行的春季招聘已经开始了!

这是进入银行的第一步。每个人都一定听说过它,那就是互联网应用。网申是银行的大门。银行招聘流程如下:①公告②网上申请③笔试④面试⑤体检⑥岗前培训⑦合同工。许多学生把注意力集中在笔试和面试上,但是他们忽略了一个问题,那就是,如果你不能通过网上考试,那么笔试和面试就是一个寓言。最重要的是,互联网应用的自然通过率很低,只有30%左右。接下来的问题是:如何提高互联网应用的通过率,迈出银行的第一步?

首先,当你在网上申请时,你应该准备两件事:第一,简历,这是一份经过深思熟虑的简历;二是证件照片,是符合要求的证件照片。

其次,银行的网上申请一般有三个步骤:①指定一个网站进行注册;②选择申请职位;③填写个人信息。前两步相对简单。关键是填写简历。有许多要点需要注意。可以说,简历的质量直接决定了你能否通过人力资源考试并获得笔试资格。

尚易提醒每个人以下几点:

1。个人基本信息:你应该知道如何在如实填写的基础上做一些修改。例如,如果一个女孩的身高小于160,一个男孩的身高小于170,它可以被适当地装饰。

2。教育背景:注意填写的顺序。一些银行要求从最高学历开始,而另一些要求从高中开始。

3。获胜经验:不要简单罗列。尚易建议遵循三个原则:①分类写作;②根据难度水平写作;③突出获奖的难度。例如:

"奖学金:国家级:从2012年到2015年连续三次获得国家励志奖学金(前2%);学校水平:从2011年到2015年,她连续八次获得一等奖奖学金(前5%)。

其他奖项:专业:获得2014-2015年全国大学生数学建模二等奖;学生干部:2016年至2017年,获得* * * *大学“三好学生”称号(1%);2015年至2016年,她荣获* * * *大学“优秀共青团成员”(2%)称号。

4。实习经历:同样,不要简单地总结它。尚易建议遵循三个原则:①说明时间、单位和位置;②用数据说话;③突出成就、收获和个人能力。例如:

"金融银行经验:公司名称:中国工商银行某支行信贷部;职位:助理信贷官;

体验描述:1。审核个人信贷业务的准入条件和数据,做好贷前风险控制。2.开展面对面营销。通过走访房地产开发公司、政府机构、高中、4S商场等企事业单位,公司成功推出320万元个人住房贷款、29万元个人消费贷款和86万元汽车分期贷款。掌握实战中的营销技巧,提高营销能力。

以上是简历中需要注意的要点。我希望这将有助于每个人在线申请。

祝候选人顺利进入!

来源:未知

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